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Sindicato dos Empregados de Agentes  Autônomos do Comércio e em Empresas de  Assessoramento, Perícias, Informações e Pesquisas e de Empresas de Serviços  Contábeis de São José dos Campos e Região

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OPINIÃO

Bom, terminar o ano com boas notícias!

 

O projeto de expansão do CAC -Centro de Apoio ao Cidadão - para 2007 prevê a implantação de um Restaurante Bom Prato na Câmara de São José dos Campos. O objetivo é oferecer 1.200 refeições por dia ao preço de R$ 1 para um público-alvo formado por desempregados e moradores carentes da região central da cidade. O presidente da Câmara já iniciou negociações com o governo do Estado para instalação da unidade, que será a terceira no Vale do Paraíba; já existe uma em São José e outra em Taubaté.

 

O projeto de expansão das atividades do CAC será viabilizado através do anexo construído este ano, que possui 600 metros quadrados distribuídos em dois andares. Serão implantados no local os serviços de emissão de passaporte e aulas de inclusão digital para carentes, além da ampliação das turmas de alfabetização de jovens e adultos e de dinâmica de grupo.

O CAC tem se mostrado um sucesso, permitindo que após um ano de atuação suas atividades sejam ampliadas. Os serviços mais procurados atualmente são a elaboração de currículos e as pesquisas na internet.

Bom, terminar o ano com boas notícias! E... p
ara o próximo ano, o Seaac lhe deseja: um ano repleto de Carinho; um ano recheado com muita Fé; um ano de imenso afeto; um ano esplendoroso de luz; um ano de forte energia; um ano encharcado de coragem; um ano embrulhado em esperança; um ano cheio de alegria, um ano de amor intenso; um ano de muito dinheiro; um ano em que reine a paz; um ano de infinitas bênçãos! FELIZ ANO NOVO!

 

A Diretoria


 

POR UM SALÁRIO DECENTE!

 

Sessenta e oito anos se passaram desde que o decreto-lei 399 de 30 de abril de 1938 definiu o salário mínimo como a remuneração mínima devida a todo trabalhador adulto, sem distinção de sexo, por dia normal de serviço e capaz de satisfazer às suas necessidades normais de alimentação, habitação, vestuário, higiene e transporte.

 

A história do salário mínimo no país é cheia de altos e baixos. Na verdade, muito mais baixos do que altos. Seu período de auge ocorreu na segunda metade dos anos cinqüenta, especialmente no governo Kubitschek. Durante o “milagre econômico” (1968/74), foram quedas em cima de quedas. A unificação do salário mínimo no país só foi realizada em 1984. A partir dos anos noventa houve uma pequena recuperação de seu valor real.

 

Nos últimos anos, a discussão sobre a recuperação do salário mínimo passou a estar associada à questão previdenciária. Na medida em que o menor valor para as pensões e aposentadorias é o próprio salário mínimo, qualquer aumento representa maiores gastos assistenciais e previdenciários.

 

Aí entra a palavra chave desse imbrólio: Previdência. Não é preciso nenhuma Comissão Parlamentar de Inquérito (CPI) para constatar que o Estado brasileiro está corrompido e que a Previdência Social tornou-se um balaio de gatos onde todo tipo de malandro coloca a mão, sem medo, afinal, os auditores só têm sido eficientes para descobrir volumes monumentais surrupiados há décadas. São absolutamente incapazes de identificar o que está ocorrendo agora, hoje, esta semana ou este mês, nos seus guichês financeiros, grave sintoma de incompetência ou corrupção. A Previdência Social de hoje sofre de uma debilitação aguda, arrasada por esquemas de fraudes, sonegação fiscal e muitas distorções internas; hoje, a estrutura previdenciária não consegue suportar nem atender adequadamente a sua demanda social crescente. Está imersa numa grave crise de sustentação e a cada aumento do salário mínimo esta crise agrava-se ainda mais.

 

Assim, uma política de valorização do salário mínimo passa obrigatoriamente por uma mudança na atitude política para o combate à corrupção, que mostre resultados efetivos para estancar a sangria feita nas burras da Previdência. Uma vez acabados os desvios, haverá dinheiro suficiente para o necessário: garantir um salário digno ao trabalhador e ao aposentado sem que seja necessário marcharmos na frente do Congresso para mendigar um reajuste menos ruim.

 

A Diretoria 


 

RESPONSABILIDADES!

 

Ao tomar posse para um novo mandato, neste mês de novembro, nos sentimos honrados e cheios de responsabilidade pela confiança que a categoria depositou em nossas mãos.

Temos nos empenhado em acompanhar as mudanças que ocorrem diariamente na sociedade, estendendo nossa atuação para resguardar os direitos dos trabalhadores e ampliar os serviços que podemos lhes oferecer, procurando sempre qualificar nosso trabalho.

Por isso, agradecemos aqueles que votaram em nossa chapa para que possamos dirigir novamente este sindicato. A certeza que podemos dar a todos é que continuaremos buscando sempre melhorar a qualidade de vida dos nossos representados.

Lembramos que apesar das dificuldades temos conquistados bons reajustes salariais e melhores benefícios nas cláusulas sociais dos acordos coletivos; temos um serviço jurídico gratuito que está à disposição dos associados; nosso atendimento em Jacareí e Taubaté facilita a vida de muitos trabalhadores; assistimos o trabalhador nas homologações de contrato, resguardando seus direitos; temos convênios com as mais variadas empresas e serviços, que fornecem descontos ao associado; mantemos em nosso site uma gama variada de informações sobre trabalho, saúde e assuntos diversos, que ajudam a esclarecer dúvidas do dia-a-dia.

Entretanto, para que possamos continuar nos desenvolvendo precisamos do apoio dos trabalhadores, através da sindicalização, pois, sindicato forte é sindicato representativo.

Por isso, nós o convidamos a associar-se ao Seaac! E, se você já é associado, converse com seus colegas... Conte a eles dos benefícios que você dispõe, para que outros venham unir-se a nós!

A Diretoria


 

DIVERSIDADE RACIAL

 

A cada ano, o movimento negro faz crescer as celebrações pelo Dia da Consciência Negra; são inúmeras as atividades que têm como foco o despertar para a realidade racial brasileira, seja através de debates, palestras, exibições de vídeos, ou marchas que reúnem pessoas dispostas a expressar toda sua consciência negra.

 

A cada 20 de novembro a memória de Zumbi dos Palmares reafirma-se no panteão dos heróis que escreveram, com a própria vida, a história do povo brasileiro, na luta por ideais grandiosos, como igualdade e justiça social

 

Apesar disso, entretanto, ainda vivemos o mito da democracia econômica e de gênero em nosso país, fato inegável quando prestamos atenção nas estatísticas do IBGE que nos mostram cerca de 70 milhões de indivíduos brasileiros denominados negros e pardos, vítimas cotidianas das mais diversas formas de discriminação.

 

Para mudar essa realidade injusta para a população negra, precisamos de vontade política na aplicação de ações em duas frentes principais - a educação e a habitação, as bases para formação de um cidadão consciente, uma vez que o lar é o berço da sociedade, e um bom lar não é formado apenas de pessoas responsáveis, mas também de uma boa estrutura física; e para complementar a formação iniciada em um bom lar, precisamos de creches e escolas de boa qualidade, que possam ajudar no processo de socialização. Essa dobradinha, o pontapé inicial para as mudanças que se fazem necessárias, não é oferecida à população mais carente, formada em sua maioria por negros e pardos.

 

Assim, o Dia da Consciência Negra tem como objetivo ampliar a divulgação do histórico de luta de Zumbi dos Palmares e contribuir para o fortalecimento das reflexões sobre a importância das ações afirmativas, que possam gerar uma alternativa de pensamento para discutir a questão racial no Brasil,  valorizando sua enorme diversidade racial.

 

A Diretoria


 

RECICLAR É SAUDÁVEL...

 

O Taubaté Shopping tem desenvolvido diversas ações de conteúdo social e mais uma vez inova, sendo um dos primeiros shoppings a criar um projeto de reciclagem, que atende tanto a sua vocação de apoio a projetos de preservação ambiental, quanto ao de atendimento aos menos favorecidos socialmente. O projeto "Recicle um Sorriso", campanha inovadora de educação ambiental da Novelis do Brasil, líder em laminados de alumínio, chega ao Vale do Paraíba. Desde 27 de outubro, os freqüentadores do Taubaté Shopping são orientados a descartar suas latas de alumínio em coletores seletivos de suas praças de alimentação, contribuindo com a preservação do meio ambiente e com a manutenção de instituições assistenciais. (Diário de Taubaté)

 

A quantidade de lixo produzida diariamente por um ser humano é de aproximadamente 5 Kg. Se somarmos toda a produção mundial, os números são assustadores. Só o Brasil produz 240 mil toneladas de lixo por dia. O aumento diário da quantidade de lixo se deve ao aumento do poder aquisitivo e pelo perfil de consumo de uma população. Além disso, quanto mais produtos industrializados, mais lixo é produzido, como embalagens, garrafas etc.

 

Uma garrafa plástica ou de vidro pode levar 1 milhão de anos para decompor-se. Uma lata de alumínio, de 80 a 100 anos. Porém todo esse material pode ser reaproveitado, transformando-se em novos produtos ou matéria prima, sem perder as propriedades. Separando todo o lixo produzido em residências, estaremos evitando a poluição e impedindo que a sucata se misture aos restos de alimentos, facilitando assim seu reaproveitamento pelas indústrias. Além disso, estaremos poupando a meio ambiente e contribuindo para o nosso bem estar no futuro ou poderemos ter nossa água racionada, nossos filhos com sede e problemas respiratórios.

 

A atividade da reciclagem é sempre saudável e proporciona economia de recursos, sendo cada vez mais difundida em todos os âmbitos. Todos devem participar e podemos começar, educando nossas crianças a respeitar e ter consciência pela vida que nos cerca e da qual fazemos parte, incentivando-as a preservar nosso meio ambiente, através de atitudes simples como separar o lixo.

 

A Diretoria


 

MULHERES NAS RUAS...

 

Aproximadamente 60% dos 500 milhões de trabalhadores pobres no mundo são mulheres. Segundo um relatório da Conferência das Nações Unidas para o Comércio e o Desenvolvimento (UNCTAD), as mulheres empregam o dobro ou uma porção maior do seu tempo em trabalhos não remuneradas, em comparação com os homens e cultivam 65% dos alimentos do mundo.

 

Se às 330 milhões de trabalhadoras pobres somam-se os 77,8 milhões de desempregadas significa que é necessário criar, no mínimo, 400 milhões de empregos decentes para que as mulheres pobres e desempregadas possam superar a pobreza.

 

As mulheres também representam a maioria dos trabalhadores em tempo parcial e do setor informal e têm uma taxa de desemprego maior que o setor masculino, ainda que este último dado registre importantes variações por região. As mulheres constituem, aproximadamente, 40% de todos os trabalhadores do mundo e sua taxa de participação aumenta de maneira constante.

 

No Brasil, as condições de vida e trabalho das mulheres brasileiras podem ser avaliadas através de dois indicadores básicos: o acesso ao emprego e a remuneração. Ambos são indicadores tanto de qualidade de vida, como das condições de igualdade. E, para as mulheres no Brasil, ambos demonstram a persistência de um ambiente de más condições de vida e de desigualdade.

 

Não é à toa que os direitos econômicos estão cada vez mais fortes na pauta do movimento de mulheres, cujas iniciativas têm como centro fortalecer a autonomia delas, o que também passa por sua independência financeira e a justa remuneração de seu trabalho, prosseguindo pela profunda desigualdade de renda de nosso país que tem marcas de classe, gênero e raça. Para enfrentá-la são necessárias vontade política de nossos governos e intensa mobilização popular. As mulheres já estão nas ruas!

 

A Diretoria


 

NÃO DESEJAMOS VIVER PERIGOSAMENTE!

 

“O Brasil é decididamente o país dos contrastes. Nossa capacidade de viver perigosamente é assustadora. Somos apaixonados por aventureiros. Deixamos a lógica da política se esvair como fumaça e ingressamos, de corpo e alma, no universo da trapaça. Detestamos homens politicamente corretos. Geralmente punimos os melhores com a derrota. Parece que sentimos prazer na expulsão daqueles que pensam alto, como se a vida pública fosse proibida aos bons, acreditando na teoria determinista de que política é para os maus, nivelando todos por baixo.” (Roberto Gonçalves -Vale Paraibano)

 

Nesta eleição o Brasil contratará mais de 1000 funcionários públicos. Entre os cargos disponíveis estão o de presidente, governadores, senadores, deputados federais e estaduais. Certamente o eleitor terá dificuldades em escolher ou selecionar um candidato que não esteja comprometido com os esquemas de corrupção que assistimos recentemente ou mesmo em governos anteriores, casos como dos Mensaleiros, Anacondas, Sanguessugas, Vampiros, Castores, Gafanhotos etc. Para piorar, a maioria dos parlamentares não viu nada, não ouviu nada e não falou nada, simplesmente inocentou todos os envolvidos.

 

É necessário reagir contra tudo isto e não deixar que o clima de desânimo que contagia o eleitorado em relação ao pleito do próximo dia 1º de outubro, nos faça mais uma vez perder o bonde da história.

 

Numa democracia representativa, na qual o eleitor delega aos candidatos o poder de representá-lo no exercício de funções públicas, fazer política sem honestidade e eleição sem participação é uma desastrosa perda de tempo, porque não estimula o desenvolvimento de programas de governo que  possam competir entre si, para conquistar o voto de confiança dado pela sociedade.

 

Apesar de toda desilusão que sentimos, precisamos  escolher aqueles que não têm passado duvidoso, que tenham demonstrado atitudes coerentes com seus discursos, que pensem em uma forma transparente de fazer política e que, principalmente, pensem em um presente melhor para o nosso país, porque, decididamente, temos sim a capacidade de viver oerigosamente, mas não é isto que desejamos, assim como não acreditamos que política seja privilégio apenas dos maus.

 

A Diretoria


 

SOLDADOS DA VIDA!

 

Em 13 de setembro, um incêndio destruiu a loja de materiais elétricos Universo, localizada na rua Paraibuna, região central de São José dos Campos. As chamas, que atingiram 10 metros de altura, começaram por volta das 5h30 e só foram parcialmente controladas às 8h, após uma 'operação de guerra' que envolveu mais de 70 homens do Corpo de Bombeiros e de brigadas de incêndio de empresas da região. As chamas também ameaçaram prédios residenciais localizados no entorno da loja. Os apartamentos tiveram que ser evacuados e os carros, retirados dos estacionamentos. O trânsito ficou complicado no local, já que o trecho da rua Paraibuna teve que ser interditado até as 17h (Vale Paraibano).

 

Graças aos céus, ao longo de anos de trabalho árduo, os valorosos soldados bombeiros têm desempenhado um papel de relevante importância no socorro e auxílio às populações. Assim, a organização humana formada em um quartel de bombeiros tem evoluído constantemente, formada por muitos pequenos ajustes imperceptíveis realizados por homens enérgicos e decididos, que vão moldando vagarosamente ao longo do tempo a personalidade e o caráter da entidade. Isso envolve o modo como convivem diariamente, em um ambiente caloroso, mas agitado por tensões inevitáveis, decorrentes da aspereza do trabalho e embora esses homens possam até não estar conscientes disso, envolve também um alto grau de amor ao próximo, ingrediente exigido para arriscar a vida por pessoas desconhecidas.

 

O resultado disso vem a ser surpreendentemente variado: controlar situações incontroláveis, coragem heróica para enfrentar o inesperado, capacidade de superação, assumir responsabilidades pessoais, lealdade entre companheiros, esforço e empenho à salvaguarda e promoção do bem-estar da população... manutenção da vida.  E olhe que não é fácil enfrentar pelo menos uma calamidade por dia!

 

E não é apenas o combate ao fogo que mobiliza os bombeiros.... estes valorosos soldados estão presente em inúmeras situações, como resgate em acidentes, colisão de veículos, atropelamentos, casos clínicos urgentes, remoção de cadáveres, treinamento de aspirantes a bombeiros em cursos internos, externos e palestras. São essenciais nas praias, como salva-vidas e observadores do mar. Também analisam a segurança de projetos e fazem vistorias de obras. E ainda realizam busca e salvamento em matas e florestas, auxiliam na captura de animais, monitoram e auxiliam na captura de balões e muito mais! Cotidianamente, os bombeiros arriscam suas vidas pela vida do próximo.

 

Assim, nada mais justo que dedicar alguns parágrafos a essas pessoas sensíveis às necessidades do próximo e engajados no desejo de servir bem a comunidade, manifestando nosso profundo respeito a estes profissionais que hoje em dia precisam quase ser super-homens!

 

A Diretoria


 

BILHETE VERMELHO...

 

Em maio passado, a multinacional alemã Volkswagen anunciou seu plano de demissão de 5.773 metalúrgicos de suas cinco unidades instaladas no país - São Bernardo do Campo (ABC paulista), Taubaté (SP), São Carlos (SP), Resende (RJ) e Curitiba (PR). Destas, 3.672 cortes seriam efetuados na fabrica de São Bernardo; 1.420 em Curitiba; e 681 em Taubaté.

 

Diante desta ameaça, os cinco sindicatos da categoria, mesmo pertencendo a centrais diferentes, uniram esforços e traçaram um plano de lutas, que incluiu viagens à Alemanha para negociar com a matriz, passeatas, audiências públicas e paralisações de protestos - até chegar à greve unificada. A resistência dos metalúrgicos tem conseguido, até agora, estancar as dispensas e o pacote de maldades da multinacional, com ajuda da pressão exercida sobre os poderes públicos.

 

Apesar disso, em agosto as cartas de demissão dos metalúrgicos de São Bernardo começaram a ser entregues. Sem parlamentação com a empresa, que ameaça fechar a unidade de São Bernardo, caso não consiga reestruturá-la, os trabalhadores da Volkswagen decidiram entrar em greve imediatamente e por tempo indeterminado devido ao início das demissões de funcionários da unidade.  É uma briga que promete ser prolongada e desgastante.

 

Infelizmente, mais uma vez, o lado canibalesco do capitalismo se faz notório, instalando um clima de insegurança nas grandes corporações, que para evitar o fatal ciclo de incorporações, que deve reduzir o número de “controladores da economia”, lançam mão de medidas drásticas de reestruturação para o aumento de lucros, massacrando o lado mais vulnerável da engrenagem: os trabalhadores.

 

E na prática, não serão apenas metalúrgicos que perderão seus empregos. O setor do comércio e serviços também perderá muitos postos de trabalho, uma vez que estão intimamente ligados, causando um prejuízo brutal à sociedade; para cada emprego na montadora existem outros 47 empregos em setores diversos.

 

Os trabalhadores EAA sentem-se irmanados aos metalúrgicos neste momento difícil que vivem, sob a ameaça de perder o emprego, esperando que um desumano bilhete vermelho chegue pelo correio. A mobilização da categoria é essencial. É preciso resistir, fazer greve, ir trabalhar mesmo que demitido, pois o movimento sindical e a sociedade estarão envidando esforços para reverter esse quadro.

 

A Diretoria


 

ISTO SIM... É...

 

A menos de dois meses para as eleições, os cartórios eleitorais de Taubaté possuem cerca 700 títulos acumulados. Na zona 407, que compreende do centro até a região dos bairros da Estiva, Parque Aeroporto, Independência e adjacências, o número de títulos 'encalhados' chega a 400. No outro cartório eleitoral de Taubaté, da zona 141, a situação é semelhante. O movimento nesses cartórios deve aumentar no mês de setembro. Haverá plantões nas duas semanas que antecedem as eleições. O eleitor também pode votar com qualquer documento oficial com foto, como o RG, por exemplo. No entanto, ele terá que saber o local de votação. (Diário de Taubaté)

 

Para o eleitor, votar parece ser mesmo uma chatice, algo secundário, uma tarefa da qual as pessoas procuram se livrar o mais rápido possível! Com exceção dos jovens entre 16 e 18 anos que parecem dispostos a exercer este direito, novidade ainda fresquinha para eles; os eleitores mais tarimbados, estão tão desencantados e desiludidos com a política, que votar é apenas uma obrigação que exige o deslocamento em transporte coletivos lotados, enfrentamento de filas e muita paciência, sendo os resultados pífios em termos de mudanças sociais que beneficiem o cidadão.

 

Parece que está faltando a este cidadão aborrecido, diga-se de passagem com toda a razão,  lembrar-se que a idéia e desejo de cada homem é um voto e que a somatória de idéias e desejos semelhantes pode mudar qualquer democracia, tornando-se uma poderosa arma para combater as administrações públicas ineficientes, que há anos impedem a consolidação de uma nação mais justa e igualitária.

 

Portanto, nunca é demais lembrar que precisamos fortalecer nossa participação no processo eleitoral, um exercício de cidadania a partir do momento que cada eleitor reconhece, com responsabilidade, que o voto é um dos instrumentos que pode influenciar o destino do país e conseqüentemente a vida de cada um.

 

Assim cabe ao eleitor, no dia das eleições, realizar um ato consciente com pleno conhecimento do seu conteúdo; efetivá-lo com liberdade e vontade deliberada de praticá-lo.  Isto sim... é votar!

 

A Diretoria


 

FELIZ 239o ANIVERSÁRIO!

 

São José dos Campos completa 239 anos e está em expansão! Temos 318 bairros, só na zona urbana e os menores e desconhecidos breve vão ter seu Cep.

 

A Biblioteca Municipal recebe 700 visitantes por dia, oferecendo educação e cultura para todas as idades. E ainda tem as Bibliotecas Comunitárias.

 

Todos os dias os idosos dominam a 1ª hora do Bom Prato, que oferece um variado cardápio popular. Em 35 minutos é possível para o restaurante servir 239 refeições.

 

O comércio do Calçadão vai do silêncio ao frenesi a partir das 9 da manhã, foi criado em 6 de dezembro de 1976  e tem cerca de 600 metros de extensão.

 

E... haja ruas na cidade!  O total de veículos chega a 250 mil para uma população de 600 mil pessoas; a cada ano, surgem 9400 carros novos.

 

Nosso ar? Vai bem, obrigado! A situação em São José é boa, o nível de emissão de poluentes está sob controle e habitualmente fica dentro dos parâmetros da normalidade.

 

E os casamentos, continuam acontecendo: são 270 casais que dizem sim por mês nos 3 cartórios do município.  Matrimônios Capela tem fila de 1 ano e meio.  Marcar casamento na igreja Nossa Senhora de Fátima, no Jardim Esplanada, exige boa dose de paciência dos noivos.

 

O Comércio também vai indo bem... o Center Vale é shopping mais visitado da cidade, o movimento mensal atinge 1,2 milhão de pessoas; o centro de compras também é o campeão em número de lojas na cidade e novos empreendimentos vem por aí.

 

A cidade constrói 5 mil apartamentos até 2008. E, 75 prédios estão em construção na cidade, 80 edifícios já foram construídos no Jardim Aquarius. O setor emprega 34 mil trabalhadores.

 

Temos 83 Escolas Estaduais, 124 Municipais, 150 Particulares, 20 Particulares Filantrópicas.

Os agentes de trânsito multam 6 mil motoristas por mês. O Resgate Saúde foi criado em  2005 e possui 4 carros: 3 URs (Unidades de Resgate) e 1 USA (Unidade de Suporte Avançado).

 

Passear no mercado que tem 97 pontos de comércio é tradição na cidade e a reforma em 99 melhorou muito o visual.

 

A frota da cidade tem 316 ônibus, com 78 linhas atendidas e um bom nível de eficiência. São 358 táxis circulando pela cidade. Quase 10 mil passageiros frequentam a rodoviária diariamente.

O Patrimônio Arquitetônico e Urbanístico é preservado pelo Comphac e o Memória Arquivo vai fazer 13 anos.

 

As delegacias da cidade registram 3 mil BOs por mês e a Delegacia Participativa completa dois anos. Ela foi criada para descaracterizar a rotina de uma delegacia, com a diminuição do tempo de espera e o fim das filas.

 

Nascem 239 bebês em apenas 10 dias e a cidade tem 600.049 habitantes. O Poupatempo facilita e desburocratiza o dia-a-dia do cidadão.

 

Tem muito mais para se observar, mas já dá para perceber que São José dos Campos é hoje uma cidade pujante, de vocação tecnológica, que enche de orgulho cada joseense; é a cidade das oportunidades, um lugar acolhedor e abençoado, que encanta através de sua grandeza e força.

 

Ao completar mais um ano de existência, temos a certeza de que o balanço de conquistas de nossa cidade deixa um saldo positivo, conquistado através do aprendizado constante, que certamente será utilizado por cada um dos nossos cidadãos, para dar forma à sociedade que todos desejam. Parabéns a aqueles que ajudam a construir o sonho de uma cidade justa e equilibrada.

 

A Diretoria


 

VOTO CONSCIENTE

 

“Sindicatos e movimentos populares do Vale do Paraíba engrossarão frentes de campanha durante a corrida eleitoral deste ano. As entidades --em sua maioria, ligada a partidos de esquerda-- pregarão o voto em candidatos identificados com os interesses das classes menos favorecidas. A ofensiva sindical será feita diariamente nas portas e comitês de fábrica, com minicomícios, panfletagens e debates sobre política. Os movimentos populares, por sua vez, pretendem promover passeatas e plenárias nos principais centros urbanos da região.” (Vale Paraibano)

 

A campanha eleitoral já está a pleno vapor e os trabalhadores EAA, sem dúvida, esperam de seus sindicatos uma participação política maior, uma vez que os problemas que envolvem as categorias profissionais são grandes e muitas soluções dependem das ações de políticos compromissados com as classes trabalhadoras.

 

Assim, lembramos novamente aos nossos companheiros que nosso apoio eleitoral deve chegar aos candidatos que tenham, de fato, compromisso com nossas reivindicações, que a eles poderão ser transmitidas nas visitas que farão em toda nossa base territorial, seja o candidato à presidência, ao senado, ao congresso federal ou estadual. Devemos nos preparar para sabatinar estes postulantes, prevenindo-nos contra discursos falsos e promessas fáceis.

 

Portanto, é de suma importância o exercício do voto consciente por parte dos trabalhadores EAA, para a defesa de seus interesses e direitos.

 

A Diretoria

 

Sindicato Forte se faz com União e Representatividade!   TRABALHADOR EAA JUNTE-SE À NÓS... ASSOCIE-SE JÁ!